lunes, 19 de julio de 2010

Resolucion del Gobierno Vasco

Ya ha salido oficialmente.


 Nos la envia un tal: soplete, gracias por colaborar, pinchar en el enlace y podreis leerlo.

Informe gobierno vasco

Auto judicial

Informe inspeccion de trabajo


-PAPELES NECESARIOS:

Nº de cuenta donde quereis que os ingresen
2 Fotocoias de DNI
Fotocopia cartilla Seguridad Social
Descargar la hoja de solicitud del fogasa y rellenar
http://www.mtin.es/fogasa/impresos/solicitud.pdf



Para solicitar el paro:
  

Antes de 15 dias llevar los papeles de la empresa, al  INEM (El auto esta desde el dia 12) osea el día 27 julio
¡ La empresa os ira llamando, atentos al telefono !





Lunes asamblea a las 12

67 comentarios:

  1. Tambien podéis leerlo en el post anterior

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  2. menos mal que el juez ha sido valiente,porque la bajada de pantalones de inspeccion y delegación manda huevos,que puta mafia que son vendernos a última hora...
    Aupa ELA-LAB le habeis echado unos huevos bien gordos!

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  3. MAS INFORMACION INTERESANTE.....

    La Agencia Tributaria estatal ha decidido elevar de 20 a 45 días el límite de exención de las indemnizaciones percibidas por despidos a consecuencia de expedientes de regulación de empleo tramitados como colectivos por causas económicas -en el mismo porcentaje que lo es un despido improcedente en una decisión de carácter individual- posibilidad ya apuntada por DEIA el pasado 5 de noviembre.

    Aunque en el caso vasco el articulado final del proyecto de ley queda ajustado a las competencias que en materia laboral y tributaria tiene la CAV (donde se registraron en 2009 un total de 2.565 ERE, que afectaron a 68.722 trabajadores), Hacienda está recopilando la información de las compañías que pagaron tales indemnizaciones a partir del 8 de marzo de 2009 para contactar con los afectados e informarles de que pueden optar a la devolución en la próxima declaración del IRPF del ejercicio 2009.

    Los trabajadores despedidos por este tipo de ERE podrán consignar en la declaración de 2009 la parte de indemnización sujeta a gravamen de acuerdo con la nueva norma, (que establece los límites de la exención en 45 días de salario por año trabajado, con un límite de 42 mensualidades), y en la casilla de retenciones, el importe debidamente soportado. Con anterioridad, la exención estaba fijada en 20 días de salario por año de servicio, con un máximo de 12 mensualidades

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  4. Y ahora que?como va el rollo de la documentacion para poder cobrar?.
    Lo llevaran los sindicatos?
    Ha lla mado a alguno Lourdes para empezar a pasar por la oficina?

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  5. COMO QUEDA EL RESTO DE LA PLANTILLA DE CARA AL FUTURO EN LA FABRICA?

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  6. se oye que cobraremos junio la semaa que viene ¿es verdad eso?

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  7. OOOOOOOOOOOEEEEEEEE, OE OE OE, OEEEEEEE OOOOOE,,,

    45 DIAS POR AÑO...... ME LO VOY A FUNDIR EN PUTAS,,, JE JE JE

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  8. ¿Sabeis por que es diferente la cuantía del salario por día del primer auto al segundo?. Esto supone perder pasta

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  9. Lo mejor es que preguntes en la Seguridad Social en Txurdinaga cual es tu base de cotización. De ahí se saca lo que te tienen que dar.

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  10. También hay diferencia calculándolo según las bases que te dan en la seguridad social. Supongo que porque han pasado unos meses desde el primer auto hasta ahora con un sueldo menor que el del año pasado... en mi caso la diferencia entre lo del primer auto y lo que me da ahora con la seguridad social es de unos 1000 (mil) euros. Cantidad bastante alta como para no fijarse bien. Asi que tened cuidado y haced todos los cálculos bien hechos.

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  11. con que dinero nos van a pagar los 45 dias por ano si no tienen fondos suficientes.

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  12. que con que dinero?ayer estuviste en la asamblea?madre mía cuanto despistao,te lo tienen que pagar aunque sea sacandolo de debajo de las piedras chavalote no te preocupes del como sino de que te lo paguen

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  13. Coño, tampoco había dinero el jueves por la mañana y ayer cobramos. No se si habrán hecho una transferencia desde Costa Rica o que pero la cosa es que dinero hay.

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  14. y ahora los que nos quedamos a echarle coraje,que hay mucho acojonao traganabos y si hay que liquidar se liquida,ni un paso atrás,esta gentuza han quedado como lo que son unois mentirosos,y los sindicatillos de mierda tambien les han engañado a ver si ahora se ponen dodotis nuevos y dejan de joder.

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  15. Lago, salud. Los que van a cobrar te saludan.
    El enano sindical ese de la UGT y Mogollón que decian que si daban 45/42 que los echaran a ellos tambien, ya saben debajo de la mesa de Ramon entran los dos. Tocate los cojones, si dan 20/12 pegar el culo a la silla, pero por 45 que me echen a mi tambien. Estos si que son sindicalistas y muy trabajadores.

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  16. Quizá me equivoque pero ayer en la asamblea me pareció entender que Navarro dijo que había o habrá en devoluciones entre lo de hacienda y lo que está retenido por ahí unos 10 millones de euros (creo que era 4+4+2). Con ese dinero llega de sobra para pagar las indemnizaciones. SIN VENDER NADA DE NADA. Así que tanto que se decía que no habia dinero etc etc que habría que cerrar etc etc... Pues no se, repito que quizá me equivoque pero resulta que ahora todo lo que se saque con la venta de L2, maquinaria, y otras cosas que habrá por ahí, espero sea utilizado para salvar la empresa y no para el bolsillo de alguno o algunos.

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  17. Pues parece ser que estaba equivocado en lo de hacienda que he puesto antes. He mirado en la página web de la renta..... http://apli.bizkaia.net/info/InfoTributaria/ ..... buscandolo como "indemnización por despido improcedente" en la sección "Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas". Y me he encontrado un caso explicativo muy bueno.
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    Cuestión

    La consultante ha sido despedida de la empresa para la que trabajaba, tras prestar servicios en ella durante 14 años. A estos efectos, aun cuando inició su relación laboral con una compañía distinta, ésta fue absorbida por otra empresa, la cual a su vez fue absorbida por una tercera, que es quien ha despedido a la compareciente. Al tratarse de un despido improcedente, ha percibido una indemnización de 34.345,09 €. Este importe se corresponde exactamente con los 45 días de salario por año trabajado estipulados en el Estatuto de los Trabajadores.


    Desea saber la incidencia de la indemnización percibida en su declaración del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del año 2009.
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    Solución

    Aquí explica las Leyes a tener en cuenta y que no voy a copiar pero que podéis consultar donde he puesto antes. Y resuelve que...

    En el supuesto objeto de consulta, la compareciente afirma que ha recibido una indemnización por despido improcedente cuyo importe se corresponde, exactamente, con los 45 días de salario por año trabajado estipulados en la normativa laboral con carácter obligatorio para un caso como el suyo. Por lo que, de conformidad con todo lo anterior, dicha indemnización estará exenta del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas.
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    Así que si no he entendido mal... Toda la indemnización está exenta de impuestos.

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  18. hay que joderse. Lo he vuelto a leer y no es que estuviera equivocado. Sino que yo lo había entendido mal. Menudo Cazurro que estoy hecho.

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  19. ha llamado a alguien lourdes? a este paso se nos pasa el arroz...

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  20. Si a mi tb me ha llamado.

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  21. He ido al INEM y me han dicho que faltaba el certificado de empresa,que se lo tiene que mandar por email la empresa,a alguno os ha pasado esto?

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  22. Si no te llaman de la fábrica, pasa el lunes directamente que te darán los papeles

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  23. falta en el inem el certificado de empresa de todos,a ver si esta el lunes.

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  24. Yo siguo sin creermelo, ya hemos terminado? Y nos van a pagar?
    Llamarme sinsorgo pero no me lo creo.

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  25. sinsorgo...que eres un singorgo (es broma). Ojala sea así como dices, ojala.

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  26. la empresa como siempre dando facilidades a la gente, joer, en su linea

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  27. el lunes a firmar y espero que los del comité estén ahí cada vez que uno de su sindicato vaya a firmar... así que eugenio (por la parte que me toca ya que soy de ELA) ahí te quiero ver desde las 8 de la mañana....

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  28. Bueno señores ,esto ya si que se a terminado, Os deseo suerte a casi todos y haber si nos vemos pronto en otro curro.

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  29. El viernes estaban Lurdes y Eugenio. Los dos. Repartiendo y explicando los papeles. Así que supongo que el Lunes será lo mismo. Despues con los papeles que os dan podéis ir al INEM a apuntaros.

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  30. Y pal que piensa que esto ya se ha terminado... Lo siento pero para mi nada termina hasta que no tenga el dinero en mi bolsillo.

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  31. solo representantes de ELA y LAB EL VIERNES CON LA GENTE,k asko los otros sindicatos ni aparecer

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  32. Representantes de ELA y LAB?????????????????, donde??????????????????', pero como eres tan puto mentirosoo. Yo estuve y solo vi a eugenio (ELA) haciendo el trabajo de Lourdes, a nadie mas, asi que no seas puto mentiroso y si no es asi, di los nombres de quienes estaban.

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  33. julio(ELA) y felix(LAB) a las 8 AM

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  34. Para el de "puto mentiroso"
    En cualquier caso Eugenio es de ELA y estaba informando de lo que había que hacer, además de dar los papeles para firmar.
    Lo que es seguro es que no hubo nadie de UGT, USO o CCOO. Así que lo de mentiroso.......

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  35. bueno bueno tampoco vamos a empezar ahora por chorradas... con que haya uno del comité ya vale. Sea del sindicato que sea.

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  36. Yo cuando fui a las 11,30 solo estaba eugenio, pero nno creo que estuviera haciendo de representante de los trabajadores, sino estaba haciendo de empleado por la empresa porque lo de asesorar nada de nada, lo unico que te decia era si estas de acuerdo firmas y sino ppones no conforme, asi que de representante de los trabajadores nada. Y a felix y julio ni les vi, asi que un poco de seriedad en los comentarios

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  37. tu no has sido serio en tu puta vida por eso no habia nadie contigo

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  38. EN QUE SITUACION SE QUEDA EL RESTO DE LA PLANTILLA QUE NO ESTA DESPEDIDA?

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  39. creo que lo mejor sería que te pasaras por oficinas y les pides una copia del auto que han hecho un monton.

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  40. de UGT si había alguien... Paco fumando en la calle y pasando del mundo... en su linea

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  41. Y ahora que?.
    Hemos firmado el despido y no hemos cobrado ni siquiera el finiquito,¿para cuando NUESTO DINERO en el banco?.
    Nuestro Finiquito,indemnizacion,meses de retraso y Paro, no son un regalo son un DERECHO adquirido con la lucha de un monton de trabajadores.
    ESTO ES UNA VERGUENZA QUE PARECE QUE NO ACABA.

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  42. Yo no he decidido irme, la empresa ha decidido que me vaya y un juez ha establecido la indemnizacion, asi que, quiero que me paguen todo lo mio y empezare en otro lado de cero. Pero que me den lo mio, que es mi derecho y su obligacion.Me da igual que no lo tengan..que lo saquen de Costa Rica o de debajo de las piedras pero quiero lo que me corresponde YA!!!.

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  43. Opino igual. La empresa nos ha llevado a esta situación. Yo tambien quiero mi dinero !!!YA!!!

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  44. El dinero de fogasa tiene su proceso, pero a la indemnizacion de la empresa se le deberia de poner fecha.

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  45. Creo que UGT y USO van a pedir a sus afiliados que retrasen el cobro de la indemnización y del finiquito para el futuro de la planta. Habrá que ser coherentes con el discurso que han venido dando. Es que me partoooooooooooooooooo.

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  46. Mejor que no lo hagan.
    Cuando no nos ha llegado para la hipoteca o para los pagos de nuestras facturas ningun sindicato nos adelanto el dinero que ya era nuestro y que debia haber estado en nuestros bancos,mejor que no pidan un dinero que nos es necesario para tapar todos los agujeros que tenemos debido a esta situacion.
    Lo que los sindicatos deben hacer es que cobremos TODO lo antes posible y lo mas que se pueda porque todavia entramos en 2011 y no hemos cobrado nada.

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  47. Alguno sabe si es cierto eso de que:
    ¿En Octubre la empresa recibira 5 millones de Euros y que con eso quiere liquidar todo lo que nos debe?.
    De momento entre el informatico y los comerciales de Madrid y Barcelona se han chupado 500.000 euros y el resto de trabajadores ni un euro

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  48. es lo que tiene tener pasta para pagarse a un abogado privado... los demás sólo hemos contado con nuestro estupendo comité...
    salía esta semana el auto del mes de enero? se sabe algo?

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  49. pues no queda otro remedio que pagarse un abogado privado.porque por lo menos ano y medio para cobrar el primer duro de fogasa.
    me parece que la empresa no tiene dinero para asumir todo los despidos insolvabilidad y estaremos metidos en una trampa de tener que devolver los meses de paro cuando cobremos lo de fogasa. por culpa de estos hijos de puta.

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  50. Para el comentario anterior.El FOGASA esta tardando en pagar en Euskadi entre dos y tres meses de media y no se tiene que devolver nada de paro por cobrar de FOGASA, asi que informate bien.La empresa tiene obligacion de pagarnos el despido y el finiquito y con lo que va a cobrar de devolucion de iva etc ya tiene para pagar y sino que venda linea 2, liquide o saque dinero de Costa Rica, Cancun o donde sea pero tiene que pagar y tiene patrimonio para poder hacerlo.Si no quiere liquidar por algo sera...

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  51. HOY A LAS 11 ASAMBLEA EN LA FABRICA!!!!

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  52. mentira un ano contado desde la fecha de sentencia

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  53. estoy bien informado la ley dice que no puedes estar cobrando el paro y un salario al mismo tiempo.y devolver el paro que se ha cobrado al INEM...no de costa rica de espana

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  54. PUES CLARO que no puedes cobrar el paro y un salario a la vez. Obviamente si cobras un salario (legalmente) NO ESTAS EN PARO con lo que NO PUEDES COBRAR EL PARO. Y que paro vas a devolver al INEM ??? Por dios. Donde has oído eso??? Si has estado en paro (y el ERE es como el paro)... No tienes que devolver ningún dinero, Nada de nada, nunca jamás de los jamases al INEM. Has estado un mes en paro?? pues un mes cobras. Si hubieras estado contratado no habrías estado en paro y por lo tanto no hubieras cobrado. Y estar en ERE es como estar en PARO prácticamente a todos los efectos. Otra cosa es hablar de ese tiempo que hemos estado en ERE que si son 4 meses o 6 los que nos devuelven. NOS DEVUELVEN. Ellos a nosotros. Que todavía yo al menos no tengo constancia que nos los hayan devuelto. Pero repito, es el INEM el que en todo caso nos tiene que devolver algo a nosotros y no a la contra.

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  55. cuanto atontao hay por el mundo

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  56. que verdad cuanto atontado?
    yo no hablo de el ERE.
    primero finiquito luego indemnizacion y retraso y despues paro.y no lo contrario.
    haver si nos aclaramos.

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  57. El paro nos devuelve 6 meses de los 7 gastados,asi que practicamente tenemos 2 años de paro.La empresa nos tiene que pagar porque es su obligacion via judicial y sino que liquiden..pero que paguen de una vez, joder!!!.

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  58. QUE PAGUEN YA!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

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  59. El paro devuelve 6 meses, pero ¿que pasa con la indemnización? ¿Cuantos dias paga el fogasa? ¿20?, ¿30?. Porque lo que quede a deber de la empresa a saber cuando lo vemos. Dependiendo si es procedente o improcedente corresponde un cantidad o la otra. Tengo entendido que los 30 dias y recuperar los 6 meses son incompatibles. ¿Es asi? Espero estar equivocado. Si algien sabe algo le agradeceria que lo compartiera.

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  60. A alguno le divierte meter miedo a los demas compañeros y ese no es un juego divertido. Cuando pongais algo ponerlo con conocimiento y sino sabeis preguntar pero no deis afirmaciones falsas.

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  61. que vendan la linea 2 para pagarnos el finiquito.

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  62. y si no son a venderla? con la crisis actual quienes se van a interesar en comprar ese chamizo.

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  63. espero cobrar de fogasa lo maximo 73 euros dia y 150 dias y que le den por el culo a toda la directiva ramon,valdes,ortega,ect..

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  64. pues para cobrar eso tienes que areglarte para que la fabrica de en quievra chaval. y hoy dia todavia no es el caso.

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  65. por 20 dias fogasa pagaria 1460 euros. y por 30 2190 euros. asi que se los enfilen en el foro de los cojones a valdes.

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